工作内容： 1.负责解决一线岗位在职人员的工作问题。 2.负责带领员工办理体检，面试，入职手续，以及新员工培训 3.核对员工考勤工时管理 4.一线员工岗位调配，解决员工的岗位申诉 工资： 实习期5500固定底薪，转正6000 绩效500 200全勤 25/人头费，购买五险一金，综合工资7000——7500晋升空间大 待遇： 包吃包住，宿舍俩人间，所有法定节日正常放假，春节，中秋，端午，有相应的福利奖品，一年俩次户外团建，不定期组织聚餐，有独立办公桌 上班时间 9：00-18:00，午休12:00-13:00，月休4天可调休，月全勤26天，年假15天 要求: 1.年龄18-38周岁，男女不限，名族不限 2.持有效身份证，无传染性疾病 3.有上进心，肯学多问，身体健康，做事认真，对工作负责 4.会说普通话，能无障碍交流，有一定的表达能力